Primeiro, Quebre Todas as Regras - O que os melhores gestores fazem de diferente
Lua de Papel
2011
15,85 €
Um dos maiores bestsellers de sempre na área da gestão.
Publicado em 1999, vai na 40.a edição e está traduzido em 22
línguas. Sete anos nos livros de gestão mais vendidos.
O que é que os melhores gestores do mundo têm em comum? Essa
pergunta tornou-se uma obsessão para Marcus Buckingham e Curt
Coffman, os consultores a quem foi confiada a missão de analisar o
maior estudo de sempre feito no campo da gestão e liderança.
Ao longo de 25 anos, a Gallup conduziu entrevistas a 80.000 gestores
de 400 empresas. Falou com profissionais de diferentes países e
ramos, desde executivos de companhias da Fortune 500 a jovens
empreendedores. Inquiriu cerca de um milhão de trabalhadores para
saber o que esperavam dos seus líderes. As respostas foram absolutamente surpreendentes. Os melhores gestores revelam
comportamentos que contradizem todos os manuais da boa gestão.
Um exemplo? Em vez de tentarem melhorar os pontos fracos dos seus
empregados apostam nas suas forças, multiplicando assim o talento na
empresa. No plano inverso, os empregados talentosos procuram esse
tipo de líderes, mestres da motivação inteligente. E é por causa deles
que ficam na empresa nunca pelo salário ou segurança. A partir da
impressionante quantidade de informação coligida, Primeiro, Quebre
Todas as Regras define o papel do líder contemporâneo: aquele que
descobre e potencia o talento. E estabelece as doze questões que
qualquer empresa tem de se colocar, para perceber onde residem as
suas forças e como exponenciar a produtividade, os lucros e a
satisfação do cliente.
| Editora | Lua de Papel |
|---|---|
| Categorias | |
| Editora | Lua de Papel |
| Negar Chronopost e Cobrança | Não |
| Autores | Curt Coffman, Marcus Buckingham |
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